活：第一个“活”字意思是肉体还活着，充满了作者的鄙夷和轻蔑，第二个“活”字意思是精神永存，是作者对鲁迅伟大一生的充分肯定和赞美。 　　死：第一个“死”字意思是缺少灵魂，充满了作者的痛恨和咒骂，第二个“死”字意思是肉体死亡，表达了作者的惋惜和怀念之情。

自尊心强但是没有能力就活在别人的世界里，自尊心不太强，没有能力就活在自己的世界里，自尊心强又有能力活在自己的世界里，自尊心不太强，有能力，活在别人的世界里。

（1）找到部门领导，跟她交流一下情况，看看是不是会一直持续下去？如果部门编制已经冻结，离职同事的工作只好由你来承办，那么应该问一下新增的工作量是不是可以增加一部分岗位工资、绩效工资、补贴、或者奖金什么的来平衡一下投入和产出。不能只增工作量，不增加回报，那样是不健康的。

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（2）如果个人承担多一些工作没啥大问题，还能学到新的东西。那么就不要跟领导提起此事了，既能学到新东西，又有时间去做，何乐而不为呢？当然，今后如果有合适的发展机会的话，也请领导帮你留意。

（3）如果仅仅增加了工作，没有回报，也没有任何说法。并且还是只能通过加班来做这些工作的话，你就要考虑一下这个公司的文化是否适合你了？没有人情味，管理不规范的公司是不值得久留的。

遇到这种情况 你应该和领导进行反映 ，因为他虽然就要辞职了 但是做好本职工作是他应该干的事 

你直接和他说 难免会和他起冲突 不如反应给领导 让领导来解决 ，千万不要当出头鸟 更不要当冤大头 

必须表现出不合作的态度 

你就把这些工作全盘接下来，然后把工作做好，让领导看到你的能力，这对你是一个机会，也是一个考验。

如果你在公司的同事离职了，安保公司把他的事情都交给了你，你现在的工作很重也很累，其实这就是对你的一个考验，那么你要勇敢的把握住这样的机会，把自己的事情做好，让领导看到你的能力。

其实这种现象很普遍

我个人认为，一开始每个人心里都是极度不平衡的，但你细想，如果领导若不信任你，或者说你不能胜任这份工作，他干嘛把工作全部推给你。也许短时间是辛苦了一点，但你如果换个角度再想，我一个人做了那么多的事，最后领导不该有有其他的想法吗。 记住，吃得苦中苦方为人上人。